おそらく、管理された検出と応答（MDR）ソリューションを検討していますが、MDRが組織に適しているかどうかはよくわかりません。このハイテクブリーフでは、組織が今日直面している5つの共通の課題と、MDRがこれらの課題にどのように対処するかを調査することで、決定するのに役立ちます。 ハイライトは次のとおりです。 •SECOPSの疲労に注意します •ツールスプロール •平均時間の高い回答（MTTR） •SECOPとIT間のコミュニケーションの欠如 •成功を測定し、セキュリティの有効性を証明できない ...

2021年は、多くの組織が情報管理戦略を構築する際の1年の機会として形成されています。 情報の混乱を促進する長期的な傾向...

企業は、パンデミック後の世界の課題に目を向けると、1つのことが広く認められています。仕事への復帰は、通常への復帰を意味するものではありません。私たちの働き方の性質が根本的に変化した数ヶ月後、職場が再び同じになることはまずありません。 代わりに、私たちはハイブリッドの職場に向かっています。人々が場所で働き、場所の組み合わせの間を移動するものです。これを念頭に置いて、意思決定者はクラウドとAIベースのネットワーキングにもっと投資しています。 このホワイトペーパーは、IT部門がパンデミック、その対応の性質、そして今後24か月でどのように投資の優先順位を形成するかについてのスナップショットを提供しようとしています。 ...

コア接続に支払われる注意のレベルと、英国の大規模な組織が経験するデジタル変革の成功の程度との関係を調査するための調査を実施しました。 特に公共部門にとって、調査はいくつかの興味深い統計を明らかにしました。研究は、多くの議題でデジタルの変革が高いままであることを明らかにしており、組織の65％が将来の戦略にとって重要であると述べています。 私たちのレポート、公共部門のデジタル変革：コア接続が英国の市民に明るいデジタルの未来を提供する方法は、成功した移行を報告する組織の構成をより深く掘り下げ、接続へのアプローチについてさらに知ることができます。 このレポートでは、あなたは発見します： ...

すべてのセクター、ビジネス、および個人は、世界のパンデミックの結果として過去12か月間に適応しなければなりませんでしたが、高等教育はその歴史の中で最大のオーバーホールの1つを見てきました。教育者や学生と一緒にえらに詰め込まれたクラスやキャンパスから、新しい学習方法に順応するために最善を尽くしている個人の切り離されたばらばらのウェブまで。 2020年7月、私たちは英国の大学とその学生に、彼らが直面した課題と、Covid-19に直面してどのように適応しているかについて尋ねました。...

今日のビジネスは、環境、社会、およびガバナンス（ESG）の責任と連携しています。人々、惑星、および利益のトリプルボトムラインの概念は、世界中の組織によってより一般的に受け入れられてきています。...

過去10年間、消費者の包装商品よりも多くの産業が変化した業界はほとんどありません。経済危機、迅速なデジタル化、機敏な競合他社が製品を迅速に市場に持ち込むことによって揺れ動く景観では、CPG企業は戦略的イノベーションの優先事項を再評価することを余儀なくされています。 ...

このデジタル時代では、イノベーションは創造性によって支えられており、唯一の制限は私たちの想像力です。アルバでは、テクノロジーが私たちが行うことを支援する役割をはるかに超えている世界を想像してください。...

すべての電子メール、クラウド、およびコンプライアンスソリューションは、平等に作成されていません。組織がMicrosoft...

金融犯罪機能内のサイロは、犯罪者の親友です。悪意のある俳優は、詐欺とサイバーセキュリティユニットを分離する壁を活用し、悪用し続けています。このアキレスのかかとを評価して、FIはこれらの機能をより近くに調整しようとしました。残念ながら、多くの過去の試みは失敗しました。しかし、犯罪の混乱と満足のいく規制の精査は、より難しく、より高価になっています。...

それは明らかであり、従来のティックボックスセキュリティ認識トレーニングの努力が機能していないことは長い間でした。そして、彼らは人々の行動を変える努力をほとんどまたはまったくしないので、彼らは働いていません。 人間のサイバーリスクを減らすために、セキュリティ認識トレーニングは意識を高めるだけでなく、行動の変化と同時にセキュリティの文化を構築することに集中する必要があります。 このホワイトペーパーをダウンロードして学習してください： ...

私たちは皆、Covid-19のパンデミックの広範な影響を経験しました。ビジネスの観点から見ると、パンデミックは、私たちの働き方、顧客や同僚とのつながりの方法、そしてこの新しいデジタルファースト時代の経験を創造し、提供する方法に変化をもたらしました。 ロンドンスクールオブエコノミクス（LSE）とともに、この新しい時代を経験するだけでなく、特にそのような重要な変化が起こったときにブランドがどのように成功するかを探ることにもなりました。 レポート全体を通して、Covid-19パンデミックによって明らかにされた豊富な課題と機会に対処するためのアプローチを明らかにするため、世界最大のブランドのいくつかの進歩的なリーダーから話を聞くでしょう。 ...

突然のリモートワーキングのすべてが標準になりました。そして、私たちは、この働き方がここにとどまることができるという事実に同意しています。しかし、無限の背中合わせの仮想会議や仕事/ライフバランスの欠如など、いくつかの欠点の解決策が必要です。...

世界的な組織は、VMwareクラウドテクノロジーを使用して、それとそのビジネスを変革しています 今では、これまで以上に、組織はパブリッククラウドに寄りかかって、スピードと敏ility性を備えたイノベーションを推進しています。しかし、あまりにも多くの場合、パブリッククラウドを始め、マルチクラウド環境を確保および操作し、クラウド間の真のアプリの移植性を達成することに課題があります。クラウドと独自のアプリケーションポートフォリオの可能性を解き放つために、このデジタル変換をどのように効果的に行うのですか？世界中の7社がVMwareクラウドを活用して、柔軟性、速度、制御をもってIT環境を変換する方法を学びます。 電子ブックをダウンロードして、世界中のこれらの7社がVMwareクラウドを活用して、IT環境にマルチクラウドの約束をもたらす方法を確認してください。 ...