ランサムウェアはAMOKを実行しています。この用語は、被害者のデータを暗号化するマルウェアの種類を指し、組織または個々のユーザーがファイルやレコードにアクセスすることを妨げます。それを復号化することと引き換えに、加害者は身代金を要求します。 今すぐダウンロードして、ランサムウェアに対する防御の詳細をご覧ください。 ...

モダンヘッドレスコマースはあなたにぴったりですか？もちろん、現代のヘッドレスコマースはすべてのビジネスに適していません。...

進化し続ける企業の課題を習得することは、常に化学ビジネスリーダーの日々の生活の基本的な部分でした。しかし、今日...

ConnectWiseの新しい調査によると、MSP業界の動向は、SMBが2021年から2026年の間にマネージドITサービスに900億ドル以上の新しい支出を創出することを示しています。 「MSPのSMB機会：2021-2026」MSP業界レポートは、SMBテクノロジーのニーズと洞察、およびMSP業界の動向を明らかにして、市場シェアを獲得する立場にあるかどうかを確認するのに役立ちます。 学習するには今すぐレポートをダウンロードしてください。 ...

今日の小売業者は、雇用の課題を克服し、才能のための戦争に勝つために、より良い解決策を必要としています。 この電子ブックをダウンロードして、組織が労働者にどのように投資しているか、そしてモバイルに優しいWorkday...

分散した労働力が標準になり、ビジネス目的で通信するために使用される安全なメッセージングアプリケーションの数が大幅に拡大しているため、従業員は1年以上前にWhatsAppやWechatのようなプラットフォームに45倍もの従来の通信チャネルから会話を奪っています。 Beavoxは、大規模な規制上の罰金や会社の危機を引き起こす前に不正行為をキャッチするために企業が使用する世界で唯一のAIベースのデータ運用プラットフォームであり、最近、新しい統合パートナーシップのおかげで、WhatsAppおよびWeChatプラットフォームからモバイルデータをキャプチャおよび監督する能力を発表しました。...

設計費用効率の高いデータベースソリューション、スケールエンタープライズ運用、MySQLによるオーバーヘッド事業コストを削減します。 Advanced...

政府がワークロードをクラウドに移動し続けるにつれて、多くの機関はクラウドセキュリティを自動化し、クラウドリスクを軽減するのに苦労しています。いくつかの重要な課題に対処する必要があります。詳細を確認してください。 ...

誰かがネットワーク上のデータに違法にアクセスしていることを発見すると、ITマネージャーは当初、脅威が外部から来たと考えています。 しかし、最近のように、見出しをつかむデータ侵害が実証しているため、偶発的であろうと悪意を持っていようと、内部セキュリティの失効は、堅牢な外部セキュリティにもかかわらず、攻撃を成功させることがよくあります。 この電子書籍では、典型的なインサイダーの脅威がどのように展開し、ADの可用性、機密性、整合性に対する内部の脅威のリスクを最小限に抑える9つの重要なセキュリティベストプラクティスを詳述します。 ...

パンデミックに先立ち、企業はプライベートアプリケーションをパブリッククラウドに積極的に移行し、一部のユーザーがあらゆる場所および任意のデバイスからアプリケーションにアクセスできるようにしていました。グローバルな危機に対応して、従業員と企業は、この新しい柔軟なスタイルをさらに大幅に取り入れました。これにより、ユーザー、デバイス、およびアプリケーションをめぐるセキュリティ境界線の拡散が生じ、企業はこれらの新しい要件に対処するための新興セキュリティの概念を評価しています。 このレポートには、組織が複雑なクラウドの展開における一般的な課題を克服するのを支援する主要な調査結果と推奨事項が含まれており、デジタル変革中のセキュリティ上の懸念に対処しています。 ...

あなたが確立されたFinopsの練習をしているチームの一員であろうと、規律を構築しているかどうかにかかわらず、誰もがドライバーにクラウド利用コストを1対1にマッピングするという課題に関連することができます。そして、コンテナとクベルネテスが来ます。 突然、これらの基本的なクラウドファイナンス管理の実践を少し調整する必要があります。しかし、恐れはありません。同じFinopsの原則と実践は、チームがコンテナ化の支出を正確に追跡するのに役立ちます。 このホワイトペーパーをダウンロードして学習します。 ...

パンデミックは、私たちが知っているように「仕事」を再定義しました。企業は、自宅からの大規模な作業をサポートするために、新しいテクノロジーとワークフローを採​​用しました。労働者はすぐに新しい環境に順応し、多くの人が自分の生活や仕事の義務をこれまで以上にジャグリングしていました。 それは私たちの敏ility性と回復力をテストした記念碑的な変化でした。労働者、指導者、雇用主が彼らの仕事生活に厳しい決定と劇的な変化をもたらしたもの。 全体として、雇用主の83％はリモートワークが成功したと答えています。従業員がリモートで働いていた組織は、従業員の満足度、定着率、生産性が高くなりました。いくつかの 企業は、成長と利益の記録的なレベルさえ報告しました。 今すぐこのホワイトペーパーをダウンロードして、あなたのビジネスがハイブリッドリモートファーストの職場にどのように切り替えることができるかを確認してください。 ...

エンタープライズクラウドアプリケーション、ベンダーに尋ねるために必要な質問、および財務リーダーとITリーダーのためのWorkdayのメリットについて知っておくべきすべてのガイドを読んでください。 ...

オフィスで働くことから在宅勤務への大きな移行は、多くのセキュリティと接続の課題を強調しています。さらに、今日のネットワークは、データセンターと複数のクラウドに広がるリソースで高度に分散されています。一貫したセキュリティポリシーを適用しながら、組織がどこからでもあらゆるアプリケーションに安全なアクセスを可能にすることが重要です。そのため、今日の企業は、従来の仮想プライベートネットワーク（VPN）からゼロトラストネットワークアクセス（ZTNA）ソリューションにリモートアクセスを進化させる必要があります。 ...